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2. 최근 조사통계 언론 보도
1) 목회자가 생각하는 정식 교인의 조건
2) 가족돌봄청년 실태
꼰대 하면 10명 중 6명은 ‘권위적, 고집 센, 불통’ 떠올라!
‣ 우리 국민에게 ‘꼰대’ 하면 가장 먼저 떠오르는 이미지는 무엇일까? 조사 결과, ‘권위적인’(57%), ‘고집이 센’(57%), ‘말이 안 통하는’(56%) 등 부정적 이미지를 꼽은 비율이 10명 중 6명 정도로 가장 많았다.
◎ 꼰대스러움은 ‘말투’로부터 시작!
‣ 어떤 사람이 꼰대인지를 알 수 있게 하는 특징이 무엇인지에 관해 물었다. ‘말투’가 83%로 가장 많았고, 그 다음으로 ‘가치관’(78%), ‘오지랖’(73%) 등도 꼰대를 가늠케 하는 주요 특징으로 꼽혔다.
2. [꼰대 특징]
꼰대 3종 세트, ‘요즘 애들은..’, ‘옛날에 비하면..’, ‘나 때는..’!
‣ 최근 느끼는 ‘꼰대스러운 행동’에 관해 물은 결과, ‘요즘 애들은’, ‘내가 ~했을 때(나 때는~)’, ‘그래도 옛날에 비하면 나아졌다’는 등 현재의 젊은이들을 과거 자신의 경험으로 평가하는 말들이 상대적으로 높게 나타났다.
◎ ‘꼰대는 자기가 틀린 것을 인정하지 않아’, 10명 중 8명 이상 동의!
‣ 꼰대의 긍‧부정적 특징과 관련된 몇 가지 문항을 언급하고 이에 대한 동의율을 물었다. 먼저 ‘꼰대는 자기가 틀린 것을 잘 인정하지 않는다’(84%)와 ‘권위적이다’(82%)는 의견에 대해서는 대다수가 ‘그렇다’고 응답했다.
‣ 또, ‘꼰대는 소신이 있다’에 5명 중 2명이 ‘그렇다’고 응답한 점이 주목되는데, 사실은 고집이 셈을 반증하는 셈이기도 하다.
3. [꼰대의 원인]
‘우월 의식’과 ‘조직문화’가 꼰대 만들어!
‣ 그렇다면 꼰대가 되는 이유는 무엇일까? 가장 큰 이유는 ‘다른 사람에 비해 우월하게 보이려는’ 욕구가 43%로 1위였다. 그 외에 ‘개인적 특성이라기보다는 조직문화가 만들어 낸 특성’과 ‘과도한 경쟁의식이 만들어 낸 상대방에 대한 비하 의식 때문’ 등 사회‧문화적 요인을 꼰대 이유로 보는 시각도 적지 않았다.
◎ 조직 내 문제 되는 꼰대 특징 1위, 강한 서열의식과 자기 중심성!
‣ 조직에서 큰 문제가 된다고 생각하는 꼰대의 특징으로는 ‘서열에 의한 옳고 그름 판단(강한 서열성)’과 ‘자신의 생각에 대한 강한 확신(자기중심성)’을 가장 많이 꼽았다. 위계/서열을 중시하며 자신이 높아지려는 꼰대적 태도가 조직 내 문제가 됨을 지적한다.
4. [젊은 꼰대]
20대 중에서도 꼰대 있다 84%!
‣ 꼰대 성향은 나이가 많은 사람에게서만 나타나는 걸까? 이제는 ‘나이가 많다고 다 꼰대는 아니다’라는 인식에 대다수가 동의했으며, ‘요즘에는 20대 중에서도 꼰대가 존재한다’는 인식이 10명 중 8명 이상으로 매우 높게 나타났다.
◎ 젊은 꼰대, 나는 윗 세대 꼰대와 다르다고 생각하는 것이 특징
‣ 젊은 꼰대들이 하는 꼰대스러운 행동(특징)으로는 ‘자신의 경험이 전부인 양 충고하며 가르치려는 유형’이 58%로 1위 차지했고, 이어서 ‘자유롭게 의견 내라더니 결국 본인 답 강요하는 답정너 유형’ 41%, ‘상명하복을 강요하는 유형’ 41% 순이었다.
‣ 2030 젊은 꼰대의 행동 중 흥미로운 부분은 ‘본인들은 4050 꼰대와는 다르다고 생각한다’(49%)는 점이다.
◎ 젊은 층 10명 중 7명, 꼰대가 될까 봐 조심스럽다!
‣ 꼰대가 되는 것에 대한 2030세대만의 생각을 살펴봤다. 10명 중 7명이(72%) ‘나도 꼰대가 되고 있는 것은 아닌지 조심스럽다’에 동의했고, 절반 이상이(51%) ‘내가 꼰대가 될까 봐 두렵다’에 동의해 꼰대화에 주의를 기울이는 모습을 보였다.
5. [꼰대 탈출]
꼰대가 되지 않는 방법? ‘나도 틀릴 수 있다고 생각하기’!
‣ 꼰대가 되지 않기 위한 방법으로는 절반 이상이 ‘내 가치관이 틀릴 수도 있다고 생각하기’를 꼽았다. 그 외 ‘상대방의 사생활 참견하지 않기’, ‘나이나 지위로 대우받으려 하지 않기’, ‘내가 꼰대일 수 있다는 의식 갖기’등의 순으로 응답했다.
6. [꼰대 성향 자가평가]
남성 절반 정도는 꼰대 기질 갖고 있어!
‣ 만19~59세 일반 국민을 대상으로 꼰대 성향 자가 테스트 항목(20개, 다음 페이지 참조)을 제시하고 ‘꼰대력’을 평가했다. 4개 이상부터 꼰대라고 정의했는데, 여성(39%)보다는 남성이(48%), 또 연령대가 높을수록 꼰대력이 높았다.
꼰대, 나때는, 긍정/부정, 꼰대 특징, 권위적, 말투, 가치관, 오지랖, 젊은꼰대, 서열